La régionalisation est un projet de vie, un choix de vie et un milieu de vie pour la personne immigrante et sa famille. La personne immigrante ne vient pas seulement pour combler un poste mais s’attend à ce que le cadre de vie soit accueillant et que des services (garderies, écoles, logements, transport, etc.) soient disponibles pour elle et sa famille dans une perspective de rétention.
Le défi de l’attraction et de l’établissement durable des immigrants en région doit continuellement pousser les acteurs à une adaptation des outils et des pratiques pour préparer le milieu régional dans le but d’attirer, recruter et retenir les immigrants.
L’apparition de la COVID-19 complexifie davantage le dossier de l’immigration et a brisé l’élan de concertation et de mobilisation qui était surtout observé dans le contexte de pénurie ou rareté de main-d’œuvre que connaissait toutes les régions du Québec. Néanmoins, cette crise pourrait également permettre à certaines régions ou MRC, qui n’étaient pas encore très bien préparées à l’immigration, de se donner le temps de mieux se préparer sur les défis, de réfléchir sur une meilleure inclusion (ville accueillante), de repenser les enjeux de collaboration pour ainsi repartir dans de meilleures conditions lorsque la reprise économique sera au rendez-vous.
L’immigration fera encore partie des solutions compte tenu du vieillissement accéléré de la population et des départs anticipés à la retraite.
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